Công ty TNHH Luxshare - ICT (KCN VSIP, Hưng Nguyên) đã tăng lương cơ bản lên 4,95 triệu đồng/tháng từ tháng 2/2025, cùng nhiều phụ cấp như nhà ở, xăng xe, chuyên cần, thâm niên và hỗ trợ tiền ăn, đưa tổng thu nhập lên 9-12 triệu đồng/tháng. Đặc biệt, công ty còn cung cấp ký túc xá miễn phí, đầy đủ tiện nghi.
Không kém phần hấp dẫn, Công ty TNHH Sangwoo Nghệ An thưởng 3 triệu đồng cho công nhân mới và 500 nghìn đồng cho người giới thiệu, đồng thời cung cấp xe đưa đón miễn phí từ các huyện lân cận. Trong khi đó, Công ty TNHH May An Nam Matsuoka thu hút lao động đến 50 tuổi, với mức lương trung bình 7-10 triệu đồng, thậm chí lên đến 15-16 triệu đồng/tháng.
Từ ngày 8/2 đến 28/2/2025, nhiều doanh nghiệp triển khai chương trình thưởng hậu Tết để khuyến khích công nhân quay lại làm việc. Cụ thể, công nhân làm đủ 1 tháng được thưởng 600 nghìn đồng; 2-4 tháng thưởng 400 nghìn đồng/tháng; 5-6 tháng thưởng 300 nghìn đồng/tháng. Tổng thưởng có thể lên đến 2,4 triệu đồng/người trong 6 tháng.
Năm 2025, các doanh nghiệp tại KCN VSIP Nghệ An dự kiến tuyển dụng hơn 42.300 lao động. Trong đó, Luxshare ICT cần 33.000 người, Everwin Precision cần 4.840 người, và Sangwoo Nghệ An cần 1.000 người. Các doanh nghiệp khác cũng đang mở rộng tuyển dụng từ vài chục đến hàng trăm vị trí.
Ngày 8/2/2025, “Ngày hội việc làm đợt 1 năm 2025” được tổ chức tại KCN VSIP Nghệ An, thu hút hơn 1.400 người tham dự. Sự kiện có sự góp mặt của 24 doanh nghiệp, cung cấp hơn 40.000 vị trí việc làm, trong đó 36.000 vị trí dành cho lao động phổ thông và 4.000 vị trí yêu cầu chuyên môn. Ban tổ chức còn triển khai tư vấn trực tuyến, giúp kết nối doanh nghiệp với lao động ở các huyện xa.
UBND tỉnh Nghệ An đã chỉ đạo các địa phương gặp gỡ lao động về quê dịp Tết để vận động họ ở lại làm việc tại địa phương. Ông Lê Tiến Trị, Trưởng Ban Quản lý Khu Kinh tế Đông Nam, nhấn mạnh sự kết hợp giữa chính sách ưu đãi của doanh nghiệp và giải pháp chủ động từ chính quyền đang tạo nên môi trường thuận lợi cho người lao động.
Với những nỗ lực từ cả doanh nghiệp và chính quyền, Nghệ An đang trở thành điểm đến lý tưởng cho người lao động tìm kiếm việc làm ổn định và thu nhập cao. Sự đa dạng trong vị trí tuyển dụng, từ quản lý, kỹ sư đến lao động phổ thông, mở ra cơ hội rộng lớn cho nhiều đối tượng.
Phan Huy
