Theo PLO, Sở Nội vụ TP.HCM vừa công bố báo cáo kết quả khảo sát tình hình tiền lương năm 2025 và kế hoạch thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026 tại các doanh nghiệp trên địa bàn TP.HCM.
Theo báo cáo, tính đến hết ngày 25/12/2025, có 3.802 doanh nghiệp với hơn 694.300 lao động gửi báo cáo về tiền lương năm 2025 và kế hoạch thưởng Tết năm 2026.
Mức thưởng Tết Bính Ngọ 2026 tại TP.HCM có sự chênh lệch giữa các doanh nghiệp, khi mức cao nhất đạt trên 1,8 tỷ đồng, còn mức thấp nhất chưa tới 1 triệu đồng/người. Ảnh minh hoạ.
Kết quả khảo sát cho thấy mức thưởng cao nhất tập trung ở các doanh nghiệp thuộc lĩnh vực điện tử - công nghệ thông tin, chế biến thực phẩm, phát triển phần mềm và kinh doanh bất động sản. Trong khi đó, các doanh nghiệp sản xuất quy mô nhỏ và doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động giản đơn có mức thưởng thấp hơn.
Đối với Tết Dương lịch năm 2026, tiền thưởng bình quân đạt khoảng 1,93 triệu đồng/người, tăng 10,5% so với mức bình quân 1,75 triệu đồng/người của năm 2025. Riêng Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026, tiền thưởng bình quân ước đạt 12,02 triệu đồng/người, tăng 6,8% so với Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 (11,26 triệu đồng/người).
Theo Tuổi Trẻ, đáng chú ý, trong số các doanh nghiệp gửi báo cáo, có 719 doanh nghiệp (chiếm gần 19%) cho biết gặp khó khăn trong việc bố trí thưởng Tết.
Nguyên nhân do hoạt động sản xuất, kinh doanh trong năm còn nhiều khó khăn. Đơn hàng giảm, doanh nghiệp phải thu hẹp hoạt động, khó thu hồi công nợ, trả tiền lãi vay... ảnh hưởng đến kết quả kinh doanh cả năm và việc dự kiến thưởng.
Dù vậy, phần lớn doanh nghiệp vẫn cố gắng duy trì thưởng Tết cho người lao động theo quy chế và thỏa ước lao động tập thể.
Ngoài tiền thưởng, hơn 50% doanh nghiệp cho biết sẽ triển khai thêm các hình thức chăm lo Tết như tặng quà, hỗ trợ vé xe, tổ chức xe đưa đón hoặc thăm hỏi người lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Thời gian nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ năm 2026 tại nhiều doanh nghiệp dự kiến kéo dài từ 8 đến 9 ngày.
