Tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng/ tháng
Theo Nghị định 161/2026/NĐ-CP, từ ngày 1/7, mức lương cơ sở tăng từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng/tháng.
Đối tượng áp dụng tăng mức tiền lương cơ sở
a) Cán bộ, công chức từ trung ương đến cấp xã quy định tại Điều 1 Luật Cán bộ, công chức;
b) Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập quy định tại Điều 1 Luật Viên chức;
c) Người làm các công việc theo chế độ hợp đồng lao động trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập quy định tại Nghị định của Chính phủ thuộc trường hợp được áp dụng hoặc có thỏa thuận trong hợp đồng lao động áp dụng xếp lương theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang;
d) Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế tại các hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động theo quy định tại Nghị định số 126/2024/NĐ-CP ngày 08/10/2024 của Chính phủ quy định về tổ chức, hoạt động và quản lý hội;
đ) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng, công chức quốc phòng và lao động hợp đồng thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam;
e) Sĩ quan, hạ sĩ quan hưởng lương, công nhân công an và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân;
g) Người làm việc trong tổ chức cơ yếu;
h) Hạ sĩ quan và binh sĩ thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam; hạ sĩ quan và chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an nhân dân;
i) Người hoạt động không chuyên trách ở thôn và tổ dân phố.
Từ ngày 1/7/2026, nhiều quy định mới về tiền lương, lương hưu, trợ cấp, phụ cấp và chính sách xã hội chính thức có hiệu lực. Trong đó, lương cơ sở tăng lên 2,53 triệu đồng, lương hưu tăng 8%. Ảnh minh họa
Tăng 8% lương hưu; tăng trợ cấp bảo hiểm xã hội
Cũng theo Nghị định 161/2026/NĐ-CP từ ngày 1/7, người đang hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hằng tháng sẽ được điều chỉnh tăng thêm 8% trên mức hưởng của tháng 6/2026.
Khoản 2 điều 2 nghị định 162/2026 quy định đối với các trường hợp nghỉ hưởng lương hưu, trợ cấp trước ngày 1/1/1995, sau khi tăng 8% mà mức hưởng vẫn thấp hơn 3.800.000 đồng/tháng thì tiếp tục được điều chỉnh tăng thêm.
Cụ thể, người có mức hưởng bằng hoặc thấp hơn 3.500.000 đồng/tháng sẽ được tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng; trường hợp có mức hưởng trên 3.500.000 đồng/tháng nhưng thấp hơn 3.800.000 đồng/tháng thì được nâng lên bằng 3.800.000 đồng/tháng.
Khoản 3 điều 2 nghị định này cũng nêu rõ mức lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hằng tháng sau điều chỉnh sẽ là căn cứ để tiếp tục tính các lần điều chỉnh tiếp theo theo quy định.
Áp dụng tiền lương, phụ cấp mới cho lực lượng vũ trang
Cũng từ 1/7, mức lương cơ sở mới trong Công an nhân dân cũng sẽ được điều chỉnh, áp dụng với sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ, học viên, công nhân công an; các đơn vị thuộc cơ quan Bộ Công an; Công an tỉnh, thành phố…
Theo đó, từ ngày 1/7, mức tiền được thực hiện bằng mức lương cơ sở nhân với hệ số hiện hưởng.
Riêng hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ và học viên Công an nhân dân hưởng sinh hoạt phí, mức phụ cấp khu vực (nếu có) được tính trên mức phụ cấp của cấp bậc hàm Binh nhì, hệ số 0,4.
Cụ thể, mức tiền phụ cấp khu vực bằng mức lương cơ sở nhân 0,4 nhân với hệ số phụ cấp khu vực hiện hưởng.
Từ 1/7, mức lương cơ sở mới trong Quân đội sẽ được điều chỉnh với người hưởng lương hoặc phụ cấp quân hàm, sinh hoạt phí từ ngân sách nhà nước trong các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Quốc phòng.
Theo đó, mức lương cơ bản sẽ bằng mức lương cơ sở nhân với hệ số lương hiện hưởng. Bên cạnh đó, hạ sĩ quan, binh sĩ và học viên cơ yếu sẽ được hưởng mức phụ cấp tăng theo mức lương cơ sở.
