Theo báo Dân Trí, Bộ Nội vụ vừa có đề xuất mới về phương án nghỉ Tết Dương lịch năm 2026. Phương án nêu ra đang được lấy ý kiến các bộ, ngành.
Theo đó, cơ quan này đề xuất nghỉ ngày 1/1/2026 dương lịch theo quy định; hoán đổi từ ngày làm việc thứ sáu (ngày 2/1/2026) sang ngày nghỉ hằng tuần thứ bảy (ngày 10/1/2026).
Nếu đề xuất này được thông qua, dịp tết Dương lịch năm 2026, công chức, viên chức được nghỉ 4 ngày liên tục từ thứ năm ngày 1/1/2026 dương lịch đến hết chủ nhật ngày 4/1/2026 dương lịch. Trong đó, có 2 ngày nghỉ liên tiếp do hoán đổi với ngày làm việc và 2 ngày nghỉ hằng tuần.
Ảnh minh họa. Nguồn: Tuổi Trẻ
Bộ Nội vụ cho biết đề xuất này cũng khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ tết Dương lịch năm 2026 cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức nhưng đảm bảo thực hiện đầy đủ các chế độ cho người lao động theo quy định của pháp luật; khuyến khích những thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động.
Theo Bộ luật Lao động 2019, mỗi năm người lao động được nghỉ lễ, tết hưởng nguyên lương tổng cộng 11 ngày. Trong đó, gồm: tết Dương lịch nghỉ 1 ngày (1/1); Tết Nguyên đán 5 ngày (do người sử dụng lao động lựa chọn theo quyết định của Thủ tướng và thông báo trước ít nhất 30 ngày); Giỗ tổ Hùng Vương nghỉ 1 ngày (10/3 âm lịch); ngày 30/4 nghỉ 1 ngày; ngày 1/5 nghỉ 1 ngày; Quốc khánh nghỉ 2 ngày (2/9 và 1 ngày liền kề trước hoặc sau).
Năm 2026, tết Dương lịch là thứ năm. Trước đó, nhiều người lao động kỳ vọng có thể hoán đổi ngày làm việc thứ sáu (2/1/2026) sang thứ bảy (27/12/2025) hoặc thứ bảy (10/1/2026) để được nghỉ dài ngày, theo báo Thanh Niên.
