Mới đây, hình ảnh 2 cô gái trẻ được người qua đường vô tình quay chụp lại tại bãi biển Balmoral (Sydney, Úc) vào một buổi chiều nắng đẹp đã vô tình trở thành đề tài bàn tán của cư dân mạng.
Câu chuyện bắt đầu khi Lauren Yehezkel, chủ một doanh nghiệp tư vấn, chia sẻ đoạn video ghi lại cảnh tượng thú vị này lên mạng xã hội. Có thể thấy 2 cô gái đang thảnh thơi tắm nắng và “ôm” laptop trên bãi biển Balmoral, một hình ảnh không còn quá xa lạ trong thời đại "làm việc mọi lúc mọi nơi".
Tuy nhiên, chính sự thoải mái quá mức này lại vô tình châm ngòi cho một cuộc tranh luận nảy lửa về ranh giới giữa công việc và cuộc sống cá nhân, đặc biệt là với những người làm việc từ xa (work from home).
Nhiều ý kiến tỏ ra khá gay gắt, cho rằng đây là hành động thiếu chuyên nghiệp và yêu cầu những người làm việc từ xa nên "trưởng thành" và quay trở lại văn phòng.
"Là một người sử dụng lao động, tôi sẽ theo dõi mọi chuyển động và vị trí của bạn nếu tôi cân nhắc để mọi người làm việc từ xa", một người dùng TikTok nhận xét. Một người khác bình luận: "Hầu hết các công ty sẽ không cho phép điều này do liên quan đến thông tin nhạy cảm, tùy thuộc vào công việc của bạn là gì". Thậm chí, có người còn khẳng định: "Tôi làm việc từ xa và chắc chắn sẽ gặp rắc rối nếu làm như vậy".
Tuy nhiên, cũng có không ít người lên tiếng bênh vực hai cô gái, cho rằng họ có thể đang thực hiện các công việc cá nhân như học tập, kinh doanh riêng thay vì làm việc cho công ty. "Ai có thể đảm bảo rằng họ đang làm việc? Họ có thể đang học đại học hoặc điều hành công việc kinh doanh riêng và thậm chí không có sếp", một người phản bác. "Mọi người đang quá vội vàng kết luận".
Bên cạnh đó, một số ý kiến lại bày tỏ sự lo ngại về độ bền của thiết bị khi làm việc trong môi trường nhiều cát như bãi biển. "Tôi ngạc nhiên là laptop của họ không bị quá nóng", một người bình luận. Một người khác cho rằng: "Tôi không thể nghĩ ra nơi nào tệ hơn để sử dụng máy tính xách tay".
Bản thân Yehezkel cho biết cô không phản đối việc nhân viên làm việc tại nhà, nhưng bãi biển là một câu chuyện hoàn toàn khác. Cô chia sẻ: "Tôi nghĩ rằng nó đã trở thành điều bình thường mới, tôi chưa bao giờ thấy việc này nhiều như vậy cho đến năm nay và tôi khá ngạc nhiên".
Câu chuyện dường như phản ánh phần nào làn sóng kêu gọi nhân viên quay trở lại văn phòng đang ngày càng mạnh mẽ trên toàn cầu. Nhiều tập đoàn lớn như Tabcorp và Flight Centre đã yêu cầu nhân viên quay lại làm việc trực tiếp 5 ngày/tuần. Khảo sát KPMG 2024 CEO Outlook cho thấy 83% trong số 1.300 CEO toàn cầu dự đoán kỷ nguyên làm việc tại nhà sẽ kết thúc trong vòng 3 năm tới. Con số này đã tăng đáng kể so với 64% của năm trước, cho thấy quan điểm cứng rắn hơn của các nhà lãnh đạo doanh nghiệp đối với mô hình làm việc từ xa.
Tin vui cho những người quay trở lại văn phòng là họ có thể được tưởng thưởng xứng đáng. Khảo sát của KPMG cũng chỉ ra rằng 87% CEO cho biết họ có xu hướng cất nhắc, thăng chức và giao nhiệm vụ quan trọng cho những nhân viên làm việc trực tiếp tại văn phòng. Dường như, sau thời gian dài áp dụng work from home, các nhà lãnh đạo doanh nghiệp đang muốn lấy lại không khí làm việc sôi động và hiệu quả như trước đại dịch.
Nguồn: Daily Mail
Chi Chi
